夕方4時、日の残るオフィスを出るとき、どんな氣持ちになるでしょう。保育園の迎えの時間を氣にしつつ、明日のプレゼン資料を考えながら、家事の段取りを頭の中で整理する。韓国の家庭で見る、共働き夫婦の育児の知恵は、私たちの日常にも響くものがあります。隣に座る家族のことを思いながら、今日も、和やかな家庭のリズムを探す。
韓国式の共働きの知恵
帰宅の電車で、子どもの夕食と大きなプロジェクトの両立を考える。保育園の送迎時間と会議資料が頭で重なります。そんな朝、韓国の夫婦の協力型の育児を知るたび、ふと肩の力が抜けるのを感じませんか？ 韓国の家庭では、役割の分け方よりも、状況に合わせて柔軟に動く習慣が大切にされています。難しい時には、『お先に帰ります』と互いに伝え合うこと。その順応性こそが、共働きのヒントになるのです。
韓国の夫婦がよく使う『一緒にやろう』という言葉は、単なる意識ではなく、事実の共有です。例えば、子どもの寝かしつけ。『お互いの疲れを分け合う順番で』という言葉は、自然に役割をシフトする方法。數字で見る韓国の共働き家庭の比率は、日本と同様に高いもの。しかし、その中で育まれる『家族の協力性』は、私たちの日常に新しいヒントを与えてくれます。
子育てに悩みは盡きても、その答え合わせは、ただ一緒にいることの安心感から始まる。
子どもが、家事の手伝いを始めた時。その瞬間、大きな聲をかけずに、そっと手を添える。韓国の家庭で、子どもたちが自然に家事を学ぶ背景には、『一緒に生きるリズム』があります。『お互いの仕事を理解する』という言葉が、共働き家庭の基本。韓国の共働きの知恵は、家族の力で、仕事と家庭を両立させる術。
子どもの心に響く聲かけの工夫
『子どもを委縮させてはいけない』とわかっていても、言う通りにしない子どもに、つい『ダメ！』と聲を荒げてしまう。そんな時、どう聲をかけるのが良いのでしょう。韓国の家庭で見られるのは、子どもの目線で『一緒に考える』姿勢。その方法は、子どもを『教育する』のではなく『共に成長する』という考え方です。
韓国の保護者たちがよく使う『子どもを信頼すること』は、信頼の気持ちが言葉の裏側に込められている。『宿題はやったの？』ではなく、『今、どんなことを勉強しているのか教えて』と、互いの興味を共有する。氣づかされるのは、日常生活の聲かけが、子どもの創造性を養うかどうか。韓国の『親子の会話術』は、子どもの『なぜ』を大切にした、『知的探求の習慣』に繋がります。
子どもの疑問に答える時、韓国の家庭では、『答えを探す旅路』に一緒に参加する。『一緒に調べてみようか？』という言葉は、子どもの好奇心を育てる最強のツールです。この方法は、育児に疲れたり、迷った時にも、効果的な方法。韓国の共働き家庭の知恵は、子どもの聲を、『家族の話し合い』の中心に。
『お互いを支えあう』韓国の家庭のパートナーシップ
『結婚する相手を選んだ時、そんなことは、考えなかった。』韓国の夫婦が、仕事と家庭の両立を考える時、大切なのは、『パートナーと社會の流れを理解すること』。仕事と家庭の両立が難しいと言う。そこで、韓国の夫婦の協力の姿が浮かび上がります。食事の準備を、夫が積極的に行ったり、子どもの送迎を、夫婦で分担したり。
韓国の家庭では、家族の『チームワーク』が大切にされます。『お互いの仕事の時間を、尊重する。』という言葉は、簡単なようで、難しい。主に、韓国の家庭の『家族会議』の習慣です。この会議は、家族のルールを決めるのではなく、『お互いの気持ちを共有する場』。そうすることで、仕事と家庭の両立が、『苦しい』から『お互いの挑戰』に変わります。
韓国の家庭で見る、『家族の協力』の精神。それは、『共に育つ』という姿勢です。その中で、夫婦のパートナーシップを育むこと。韓国式の家庭では、家族が『お互いの成長を支える』という考え方が、根底にある。そのため、仕事の話をし合いながら，子どもの學びを支える。一緒に、毎日の暮らしを構築する文化が、家の中にあります。
子どもたちの好奇心が、未来を照らす光になるんだと、改めて感じます